На стратегической сессии обсудили, как удержать и привлечь кадры в Самарскую область

В Нефтегорске прошла стратегическая сессия по направлению «Удержание и привлечение людей в регион, создание условий для развития и реализации потенциала каждого человека». В ней приняли участие более ста экспертов.

Сессию приветственным словом открыл врио вице-губернатора Самарской области Антон Емельяненко:

«Перед нами главой региона Вячеславом Андреевичем Федорищевым поставлена задача подготовить программу развития Самарской области на ближайшие пять лет. Эта программа должна учитывать приоритеты, которые определены в национальных целях, специфику и накопленный опыт региона, а также отвечать на ключевые вызовы, которые сегодня возникают. И одним из самых основных является нехватка кадровых ресурсов в реальном секторе экономики, в социальной сфере, в государственных и муниципальных структурах. Мы должны определить ключевые меры, которые будем дополнительно принимать в горизонте пятилетнего планирования с точки зрения удержания и привлечения кадров в регион. Здесь мы говорим и о повышении квалификации действующих трудовых ресурсов, и о повышении производительности труда, и о выработке системы региональных мер поддержки».

К участию в обсуждении пригласили сотрудников промышленных предприятий, кадровых специалистов, представителей молодежного правительства, научного сообщества, некоммерческих организаций и других экспертов.

«Различного рода опросы, проведенные по всей стране, показывают, что многие люди готовы переехать в другой регион, если там будут хорошие условия для работы и жизни. Наша задача - создать условия, чтобы сохранить кадровые ресурсы Самарской области и привлечь на наши предприятия специалистов из других регионов, -  подчеркнула врио министра труда, занятости и миграционной политики Самарской области Ирина Никишина. - Нужно каждому человеку дать возможность развивать свой потенциал».

Участники разделились на четыре поднаправления — «Развитие трудовых ресурсов», «Качественное образование», «Воспитание патриотичной и социально-ответственной личности. Развитие активной гражданской позиции молодежи» и «Создание условий для организации досуга и самореализации граждан. Развитие креативных индустрий». Работа групп прошла в форме дискуссий, генерации новых идей, совместного обсуждения действующих и новых проектов.

«Работа с кадрами очень важна для нашего региона, - прокомментировала депутат Самарской Губернской Думы Марина Сидухина. - Сегодняшняя стратегическая сессия рассматривает этот вопрос широко, учитывая аспекты демографии, обучения и развития креативных индустрий.  Все это нужно, чтобы сделать Самарскую область привлекательной для жизни. Предложения, которые сегодня сформированы, будут направлены в программу социально-экономического развития Самарской области, станут основой для работы на ближайшие пять лет».

Стратегическая сессия – часть масштабной работы по разработке программы социально-экономического развития Самарской области на 2024-2029 годы, инициированной главой региона Вячеславом Федорищевым.

Итогом сессии станет структурированный план с предложениями к программе социально-экономического развития области.

Фото: Минтруд Самарской области